在全球制造业版图中，广东省宛如一台强劲的增长发动机，持续轰鸣发力。去年，其缔造了高达 6150 亿美元的出口额，这一数字占据中国出口总额逾四分之一，彰显出无可替代的产业分量。然而，在耀眼成绩背后，潜藏的人力成本危机正悄然重塑这片制造业热土。

   在广东诸多工厂里，普通工人薪资标准约为每月 4000 元人民币（折合 600 美元），看似平常的薪酬数字，却让樱奥这类企业倍感压力。樱奥作为欧美厨房水槽的生产商，因厂内劳动条件欠佳，为留住工人，不得不开出双倍工资。面对日益高昂的人力成本 “大山”，四年前，公司毅然踏上自动化转型之路，斥资超 300 万美元引入 9 台机器人。如今，这些机器人堪称 “超级员工”，承担起原本 140 名全职工人的繁重工作。机械臂精准抓取半成品水槽，一番打磨后使其光洁照人，再稳稳放置到自动行驶小车上，最终送至电脑连接的摄像头前完成质检，行云流水般的自动化流程尽显高效与精准。“这些机器比人力更便宜、更精确、更可靠。机器人从未毁掉一批产品。” 樱奥副总经理陈从汉的话语里，既有对机器人表现的满意，更饱含对企业转型成果的欣慰，他甚至憧憬着未来能以更多机器人替换人力。

   放眼整个中国南方沿海制造业地带，樱奥绝非个例。成千上万家工厂与之一同掀起向自动化转型的热潮，在政府鼎力支持下，一场由机器人领衔主演的工业革命浩浩荡荡拉开帷幕，其磅礴规模举世罕见。自 2013 年起，中国每年工业机器人采购量一骑绝尘，超越德国、日本、韩国等传统高科技制造业强国。国际机器人联合会（IFR）预测，截至今年底，中国将登顶全球工业机器人运用榜首。IFR 总干事古德龙・利岑贝格尔惊叹，中国这一颠覆性变化速度在 “机器人历史上独一无二”。

   诚然，中国技术转型征程漫漫。当下，每 1 万名中国制造业工人仅配备 36 部机器人，相较之下，德国是 292 部、日本达 314 部、韩国更是高达 478 部。差距虽存，但不可否认的是，中国已然凭此改变全球制造业风貌，同步引发更深层次的思考：新兴经济体过往依赖的传统发展路径 —— 那条自 18 世纪英国工业革命后发达国家屡试不爽的致富之路，是否还行得通？未来机器人是否会大量取代曾助力数亿人脱贫的工作岗位？

   中国这场 “机器人革命” 背后，有着迫切经济考量。自上世纪 80 年代起，庞大且廉价的劳动力大军，伴随改革开放浪潮，助推中国登顶全球最大制成品出口国宝座，数亿民众借此脱贫，城镇化进程一路高歌猛进。可时过境迁，中产阶层持续扩容、人口老龄化加剧，薪资水平水涨船高，劳动力成本优势逐渐式微。加之劳动力人口预计从去年 10 亿缩减至 2030 年 9.6 亿、2050 年 8 亿，一胎化政策遗留影响亦不可小觑。在此困局下，自动化转型成为破局关键。

   中央规划者敏锐捕捉趋势，全力推动自动化，地方政府踊跃配合，慷慨发放补贴，为企业购置、研发机器人大开方便之门。2014 年，习近平主席振臂一呼，掀起 “机器人革命”，点明中国既要做机器人最大市场，更要凭技术与制造实力抢占高地。与此同时，工业机器人市场迎来价格与性能的 “黄金组合”。价格方面，波士顿咨询集团预估未来 10 年将下降 20%；性能上，每年以 5% 幅度稳步提升，双管齐下，极大加速机器人在国内乃至全球普及进程。

    刘晖这位 40 多岁的创业先锋，精准踩准中国机器人繁荣节奏。2001 年，他从广东佛山起步，投身廉价电风扇制造；伴随企业成长，涉足家电零部件生产；2012 年，瞅准机器人商机果断转型。当下，他从 ABB 等供应商进口机械臂，售予中国制造商，并提供专业集成服务，精准对接零部件制造商需求，为美的、格兰仕等家电巨擘背后的供应链注入自动化活力。

   展望未来，中国 “机器人革命” 方兴未艾，虽挑战重重，但潜力无限。广东工厂里忙碌的机器人，不仅是企业降本增效利器，更是中国制造业迈向高端、重塑全球格局的生动注脚，这场革命终将引领中国制造业驶向智能化、现代化新航道。